随着冬日的脚步悄然临近，丽江市总工会新一年的“暖冬行动”将为这座城市的职工群众送去温暖与关怀，让暖心行动融化冬日的寒意。

访谈嘉宾：丽江市总工会维权服务部部长 张豪

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暖冬行动 温暖寒冬

今年，丽江市总工会的暖冬行动将于11月22日正式启动，计划持续到春节期间，旨在通过一系列慰问活动，将党和政府的关怀以及工会“娘家人”的温暖送到广大职工群众的心坎上。此次行动以“寒冬送温暖，真情暖人心”为主题，由困难职工寒冬暖心项目和工会元旦、春节送温暖系列慰问活动两大板块组成。

丽江市总工会走入基层，为一线职工群众送去温暖。（供图）

在行动启动前，丽江市总工会进行了周密的筹备工作。前期深入基层，走访慰问排查，建档立卡，精准识别困难职工、劳动模范、经营困难企业职工、重点项目建设一线、公共服务行业一线职工以及公共交通司机等群体，确保慰问活动能够覆盖到最需要帮助的职工群众。同时，他们还积极筹措慰问资金，确保每一份温暖都能及时送达。

丽江市总工会走入基层，为一线职工群众送去温暖。（供图）

在每年的暖冬行动中，丽江市总工会不仅会送去物质上的帮助，还传递精神上的关怀。走进困难职工，与他们亲切交谈，了解他们的生活状况和需求，鼓励他们保持积极向上的生活态度。同时，丽江市总工会每年还结合实际情况，开展了一系列特色慰问活动，为一线职工送去政策、法律和服务等，进一步增强了职工群众的获得感和幸福感。

暖心行动，不止暖冬

帮扶困难职工

丽江市总工会深知，帮扶困难职工是一项长期而艰巨的任务。他们不仅在暖冬行动中给予困难职工物质上的帮助，更注重从源头上解决问题，推动困难职工帮扶政策的落实。

丽江市总工会走入基层，为一线职工群众送去温暖。（供图）

在帮扶政策宣传方面，丽江市总工会通过线上线下相结合的方式，广泛宣传困难职工帮扶政策，提高政策知晓率。他们明确了困难职工的认定标准，既有狭义上的因病、因残、因灾等原因造成生活困难的职工，也有广义上因企业经营困难、下岗失业等原因导致生活陷入困境的职工家庭。同时，丽江市总工会还积极对接相关部门，为困难职工提供就业援助、技能培训、法律援助等多元化服务，帮助他们走出困境，实现自我发展。

丽江市总工会通过各种方式，帮助各行各业基层工作者保障自身权益。（供图）

通过一系列帮扶措施的实施，丽江市总工会取得了显著的成效。许多困难职工在工会的帮助下，重新找到了工作，改善了生活条件。他们的脸上洋溢着幸福的笑容，对工会表达了深深的感激之情。

丽江市职工互助医疗

在关注困难职工生活的同时，丽江市总工会还积极推动职工互助医疗活动的开展。他们深知，健康是职工最宝贵的财富，也是职工能够安心工作的前提。

丽江市总工会通过各类活动让基层工作者感受到工会的温暖。（供图）

丽江市职工互助医疗活动旨在为职工提供医疗互助保障，减轻职工因病致贫、因病返贫的风险。通过缴纳一定的互助金，职工可以在遭遇重大疾病时获得一定的经济补助，从而减轻经济负担，更好地接受治疗。

职工互助医疗帮助基层职工提高面对风险的能力。（供图）

为了推动职工互助医疗活动的普及和发展，丽江市总工会加大了宣传力度，提高了职工的参与度和知晓率。同时，他们还加强了对互助医疗资金的管理和监督，确保每一分钱都能用在刀刃上，真正为职工提供实惠和保障。

丽江市总工会走进各行各业，为一线劳动者带来“娘家人”的温暖。（供图）

丽江市总工会的一系列活动，不仅为职工群众送去了温暖和关怀，更彰显了工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带的重要作用。在未来的日子里，丽江市总工会将继续秉承“服务职工、维护权益”的宗旨，为职工群众提供更加优质、高效的服务，共同书写丽江市工会事业的新篇章。