申报云南省千人计划 “人文社会科学人才”，须为云南省域内高校、科研机构、企事业单位、中央驻滇单位和各类社会组织、非公经济组织在申报起始日前2年内从省外全职引进(调入)的在职在岗人员，或尚未在云南工作、但已签订引进协议并承诺在合同签订之日起3个月内到岗且连续工作时间不少于5年的人才。公务员及参照公务员法管理人员不能申报。

基本条件

1.一般55周岁以下，硕士以上学位或副高以上专业技术职称。

2.热爱祖国，遵纪守法，有良好的思想品德、学术道德、职业道德，学风、作风正派，有开拓创新精神。

核心条件

除基本条件外，还须具备下列条件之一：

1.学术水平高，业务成就显著，有本领域公认的代表作品及其他有影响的重要成果，为推动人文社会科学事业发展作出突出贡献，知名度较高，社会影响较大。

2.在组织文化产品创作生产、经营管理或社会文化活动，推动文化交流合作等方面作出突出成绩。

3.拥有自主知识产权、掌握核心技术或运用现代科技推动文化创新、产业发展作出重要贡献。

4.符合云南省人文社会科学发展需要的其他急需紧缺人才。

放宽条件

到云南省贫困县、边境县(贫困县以截至2017年12月31日的名单为准)行政区域内工作的，年龄条件放宽2岁，职称条件降低1档，入选后在申报县连续、全职工作时限减少1年。

经费资助

一次性工作生活补贴50万元。经评审认定择优给予最高100万元项目经费支持，所在单位原则上不低于1:1配套。

主要支持政策

1. 5年最低服务年限内，可申请一次最多1年的国内外发达地区研修访学资助。研修访学期间所在单位各项待遇不变。

2.评聘副高以上专业技术职称，报省人力资源社会保障厅单独核定，不受所在单位职称总数和结构比例限制。

3.符合《云南省引进高层次人才绿色通道服务办法》条件的可申报《绿色通道服务证》，享有27项服务，凭证在云南省内机场、高铁站出行(到达)享受贵宾通道服务，人及父母、配偶、子女进入云南省所属旅游景点，最多可免6人门票;配偶、子女入职云南省所属事业单位，省人力资源社会保障厅可按照规定以考核直聘方式办理。

4. 5年服务期满后，可继续申报获得最高100万元项目经费支持或申报云南省“万人计划”。

5.《云南省“千人计划”实施办法(试行)》规定的其他支持政策。

申报云南省万人计划“文化名家”，须为在云南省域内从事教学科研、新闻宣传、出版传媒、文体艺术、文化经营管理及专门技术等全职工作2年以上的在职在岗人员(含中央驻滇单位人才)。公务员及参照公务员法管理人员不能申报。

基本条件

1.一般55周岁以下，大学本科以上学历，副高以上专业技术职称。

2.热爱祖国、遵纪守法，有良好的思想品德、学术道德、职业道德和严谨务实学风。

核心条件

除基本条件外，各界别人才还须具备下列条件。

1.理论人才。具有较扎实理论功底，对本专业学科发展有突出贡献;在理论研究和理论宣传方面取得突出成绩。具备下列条件之一:

（1）论文、著作、调研报告等研究成果曾获省部级二等奖以上或本专业领域有影响的学术奖项。
（2）作为课题组负责人承担过国家社科基金项目或省社科规划重大项目。
（3）研究成果(含内部研究报告)对省级以上党委、政府决策曾发挥重要参考作用。
（4）研究成果、教学成果(含理论宣传和社科普及作品)在全省同行业和广大干部群众中有较大影响。

2. 新闻人才。具有较高新闻理论素养和专业知识，获得过省部级以上新闻奖一等奖，在新闻界有较高威望和影响力;在新闻采访、编辑、评论、播音、主持等方面，取得突出成绩。具备下列条件之一:
（1）胜任本单位重要稿件采写，并有较大社会影响的重要作品;有较强新闻敏感性和判断力，在专业报道领域里有一定权威性和知名度。

（2）负责编辑有重大社会影响的版面、栏目、节目，有较高选题策划和编辑业务水平;编辑文章、编导节目、负责制作栏目导向正确，思想性、权威性与可读性结合较好，为群众喜闻乐见。
（3）胜任重要社论、评论文章和名牌栏目、节目撰稿工作，有较高政策理论水平和思想水平，有业界公认的代表性作品，导向正确，文风严谨，在社会上有较高知名度。

（5）主持或主播重要栏目和节目，专业基础扎实，具有一定业务理论研究水平，能形成个人成熟的播音、主持风格，栏目、节目收听、收视率较高，在观众听众中有较高知名度。

3.出版人才。具有较高出版理论素养和专业知识，出版或发表过较高水平的学术专著、论文，有一定知名度;在编辑、印刷、复制、发行和管理工作中取得突出成绩。具备下列条件之一:
（1）有较强组织管理能力。熟悉出版领域情况，在行业建设、人才培养、事业发展等方面发挥重要作用，注重科学管理，勇于开拓创新，社会效益和经济效益均成绩显著，为同行所公认。
（2）具有较高选题策划和编辑业务水平。编辑的图书、期刊或音像、电子出版物导向正确、思想性强，学术性与可读性结合较好，具有较好的社会效益和经济效益，获得过国家级出版奖项。
（3）有较高出版理论研究水平。出版编辑专业理论专著15万字以上。
（4）有较强市场营销能力。熟悉出版物发行业务，懂营会管理，在经营管理工作中成绩显著，取得较好的社会效益和经济效益。

（5）具有较高印刷、复制技术水平。采用科学管理和先进技术，提高出版物印刷、复制质量，在社会效益、经济效益方面取得显著成绩。

4.文艺人才。获得过全国性重要文艺奖项或国际性专业权威奖项，德艺双馨，有较高知名度。在文学创作、美术、摄影、书法、音乐、表演艺术、影视艺术、文艺评论等方面取得突出成就。具备下列条件之一:
（1）省内重点艺术单位拔尖人才。
（2） 列为国家级非物质文化遗产传承人，或从事民间文艺工作的拔尖人才。
（3） 在全国性、国际性大赛获奖作品中担任过主要创作、导演、表演工作，或举办过全省性个人作品展览、展演。
（4）创作发表过有全国性影响的长篇小说，或多部剧本、中短篇小说、诗集等文学作品。
（5）发表过有影响的学术专著或多篇有影响的学术论文，对文艺创作和文艺理论研究产生过积极重要的影响。

5.体育人才。获得过国际、国内重大比赛奖项，主带运动员获得过国际、国内重大比赛奖项，为中国体育事业及云南体育发展做出较大贡献，有较高的知名度和影响力。具备下列条件之一:
（1）获得过奥运会奖牌或亚运会、全运会金牌的运动员。

（2）获得过非奥项目国际重大赛事的世界冠军。
（3） 对所从事运动项目在云南的发展做出重要贡献的项目领军者。
（4）主带运动员获得过奥运会奖牌或亚运会、全运会牌的教练员。
（5） 发表过有影响的学术专著或论文，对体育训练理论。

6.文化经营管理人才。云南省新闻、出版、广电、文艺等领域从事文化产业经营管理的各单位负责人以及经营管理骨干，具备下列条件:
（1） 熟悉意识形态工作和文化产业经营管理业务，有丰富实践经验，了解国际国内市场，开拓创新能力较强，现代经营管理水平较高。

（2）经营管理业绩显著，取得较好社会效益和经济效益，获得出资人和市场认可，有一定知名度和社会影响。

7.文化专门技术人才。云南省新闻出版、广播影视、文化艺术、文物博物等领域优秀技术人才，特别是新技术应用推广负责人、文化领域核心技术主要研发人员或技术管理负责人。具备下列条件:
（1）熟悉宣传文化工作，熟练掌握现代科学技术特别是现代信息技术，具有较强技术研发能力、应用能力或管理能力。
（2） 主持或参与推出的文化产品、文化项目取得良好社会效益和经济效益。在业内有较高知名度，在社会上有一定影响。

放宽条件

在云南省贫困县、边境县(贫困县以截至2017年12月31日的名单为准)行政区域内工作的，年龄条件放宽2岁，职称条件降低1档，入选后在申报县连续、全职工作时限减少1年。

经费资助

1.专项培养经费50万元，分5年平均拨付，所在单位原则上按不低于1: 1配套。
2.每年3万元特殊生活补贴。
3.云南省万人计划“文化名家”入选者5年培养期满后，根据需要可继续申报50万元专项培养经费支持，按照第五条规定程序申报。

主要支持政策

1.5年最低服务年限内，可申请一次最多1年的国内外发达地区研修访学资助。研修访学期间所在单位各项待遇不变。
2.评聘正高专业技术职称，报省人力资源社会保障厅单独核定，不受所在单位职称总数和结构比例限制。
3.确因工作需要，经本人申请、组织批准，可延长3-5年工作时间。
4.《关于印发《云南省“千人计划”实施办法(试
行)〉《云南省“万人计划”实施办法(试行) >的通知》(云厅字[2018] 11号)规定的其他支持政策。