民生答卷暖人心就业护航显担当——丽江市人社局2025年交出亮眼民生答卷

就业是最大的民生，稳就业就是稳民心。2025年以来，丽江市人力资源和社会保障局深入贯彻落实国家、省、市关于稳就业、保居民就业的决策部署，以惠民实事为抓手，聚焦群众急难愁盼，精准施策、靶向发力，扎实推进各项就业惠民举措落地见效，交出了一份亮眼的民生答卷，切实让就业红利惠及千家万户，不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。

记者从市人社局获悉，2025年我市明确的多项就业惠民实事均超额完成目标任务，用实打实的数据彰显人社担当。其中，实现农村劳动力省外转移就业6万人以上事项，全年实际完成6.33万人，完成率达105.5%；新增城镇就业8000人以上事项，实际完成10583人，完成率高达132.28%；城镇就业困难人员实现就业1800人以上事项，实际完成3299人，完成率达183%；失业人员实现再就业2100人以上事项，实际完成4316人，完成率达205%；零就业家庭实现“动态清零”事项全面落实，切实筑牢民生底线。

农村劳动力转移就业招聘会现场。（丽江融媒记者廖浚宏摄）

为推动农村劳动力有序外出、稳定增收，市人社局深化劳务协作机制，高效开展“精准服务行动”“协作对接行动”“就近就业行动”等六大专项行动，加强返乡回流动态监测，统筹做好外出就业和就地就近就业服务。通过搭建劳务对接平台、开展“春风行动”专场招聘、推送省外优质岗位、兑现跨省务工交通补助等举措，全力打通农村劳动力省外转移就业“绿色通道”，全年不仅超额完成转移任务，更让6万余名农村劳动者通过外出务工实现了增收致富，为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接提供了坚实支撑。

在城镇就业保障方面，市人社局坚持扩面与提质并重，多措并举拓宽就业渠道。全年组织开展“春风行动”、大中城市联合招聘等各类招聘会212场次，推送省内外用工岗位12800余个；依托微信公众号、视频号、抖音号等平台，发布岗位信息2770期，开展线上“直播带岗”328场次，累计观看86.23万人次，打破时空限制实现就业服务“不打烊”，有效缓解了企业用工难和劳动者求职难的结构性矛盾，助力1万余名城镇劳动者实现稳定就业。

针对城镇就业困难人员、失业人员等重点群体，市人社局实行实名制动态管理和分类帮扶，精准摸排就业意愿和技能水平，通过公益性岗位安置、企业吸纳补贴、灵活就业社保补贴、职业技能培训等多元化方式，为其提供“一对一”就业帮扶。全年开发乡村公益性岗位2.3万个，安置脱贫劳动力及就业困难人员2.08万人，开展针对性职业技能培训，着力提升劳动者就业竞争力，推动3299名城镇就业困难人员、4316名失业人员顺利实现再就业，让每一位有就业意愿的困难群众都能找到合适的岗位。

为切实保障零就业家庭基本生活，市人社局建立健全零就业家庭动态排查、即时帮扶、动态清零工作机制，定期开展辖区内零就业家庭排查，对新出现的零就业家庭，第一时间介入、精准施策，通过岗位推荐、技能培训、公益性岗位安置等方式，确保零就业家庭至少有一人实现就业，全年实现零就业家庭“动态清零”，用责任与担当为群众撑起“就业保护伞”。

此外，市人社局持续健全以“幸福里”社区为龙头，以零工市场、“家门口”公共就业服务站点和人力资源服务机构为支撑的“四位一体”公共就业服务体系，培育“古城旅拍师”“宁蒗足浴”等特色劳务品牌，推进创业担保贷款扩面增效，全年扶持创业1518人（户），发放贷款3.96亿元，充分发挥以创业带动就业倍增效应，进一步拓宽就业渠道、稳定就业形势。

2025年，市人社局以实干践初心、以服务暖民心，圆满完成各项就业惠民实事，用实打实的工作成效践行了以人民为中心的发展思想。下一步，市人社局将持续聚焦就业民生主业，不断优化就业服务、拓宽就业渠道、强化技能培训、筑牢民生底线，推动就业工作高质量发展，让更多群众共享就业发展成果，为丽江经济社会高质量发展注入持久民生动力。